ค่าจ้างขั้นต่ำปี 2026 เท่าไร และใช้กับชาวต่างชาติด้วยหรือไม่
อ้างอิง: เว็บไซต์คณะกรรมการค่าจ้างขั้นต่ำ (최저임금위원회) 「ค่าจ้างขั้นต่ำที่ใช้ในปี 2026」 (ตรวจสอบเมื่อ 2026.10.30) · 「กฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำ」 (กฎหมายเลขที่ 17326 มีผลบังคับใช้ 2020.5.26.) · ศูนย์ข้อมูลกฎหมายแห่งชาติ (국가법령정보센터) 「กฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำ」 (กฎหมายเลขที่ 17326 มีผลบังคับใช้ 2020. 5. 26.) · เอกสารข่าวอ้างอิงของคณะกรรมการค่าจ้างขั้นต่ำ 「ร่างค่าจ้างขั้นต่ำที่ใช้ในปี 2027 ชั่วโมงละ 10,700 KRW」 (เผยแพร่ 2026. 7. 14. ตรวจสอบเมื่อ 2026.10.30)ค่าจ้างขั้นต่ำปี 2026 คือ ชั่วโมงละ 10,320 KRW และ ใช้กับแรงงานต่างชาติเหมือนกันทุกประการ
ค่าจ้างขั้นต่ำปี 2026 คือ 10,320 KRW ต่อชั่วโมง เพิ่มขึ้น 290 KRW จากปีก่อน ค่าจ้างรายวันคือ 82,560 KRW (คิดจากวันละ 8 ชั่วโมง) ค่าจ้างรายเดือนคือ 2,156,880 KRW (สัปดาห์ละ 40 ชั่วโมง รวมค่าวันหยุดประจำสัปดาห์ที่ได้รับค่าจ้าง 8 ชั่วโมง)
ชาวต่างชาติก็เป็นแรงงานที่ทำงานในเกาหลี ดังนั้นกฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำจึงใช้บังคับ ไม่ว่าจะมีสถานะการพำนักแบบใด (E-9, F-4, F-6 เป็นต้น) นายจ้างต้องจ่ายค่าจ้างไม่ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำให้แรงงานที่อยู่ภายใต้กฎหมายนี้ แม้ในสัญญาจะเขียนจำนวนเงินที่ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ ส่วนนั้นก็เป็นโมฆะ และให้ถือว่าตกลงจ่ายเท่ากับค่าจ้างขั้นต่ำ
⚠️ ข้อควรรู้
- เงินสวัสดิการ เช่น ค่าอาหารและค่าที่พัก จะนับรวมในค่าจ้างขั้นต่ำเพียงบางส่วน ค่าอาหารและค่าที่พักที่ให้เป็นสิ่งของอื่นที่ไม่ใช่เงินตรา จะไม่นับรวมในค่าจ้างขั้นต่ำ ถ้าจ่ายเป็นเงินสด จะนับรวมเฉพาะส่วนที่เกิน 7% ของจำนวนที่แปลงเป็นรายเดือน
- โบนัสจะนับรวมเฉพาะส่วนที่เกิน 25% ของจำนวนที่แปลงเป็นรายเดือน
- ผู้ที่ทำสัญญาจ้างตั้งแต่ 1 ปีขึ้นไปและอยู่ในช่วงทดลองงาน สามารถกำหนดจำนวนเงินที่ต่างออกไปได้ เฉพาะภายใน 3 เดือนแรกหลังเริ่มงาน แต่งานแรงงานง่ายๆ ไม่อยู่ในข้อยกเว้นนี้
- ร่างค่าจ้างขั้นต่ำปี 2027 ได้รับการลงมติที่ชั่วโมงละ 10,700 KRW แต่นี่เป็นร่างที่คณะกรรมการลงมติ ต้องตรวจสอบว่าได้รับการยืนยันหรือไม่จากประกาศของกระทรวงแรงงานและการจ้างงาน (고용노동부)
ถ้าคุณได้รับน้อยกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ ให้ปรึกษากระทรวงแรงงานและการจ้างงาน (고용노동부) ที่เบอร์ 1350 หรือศูนย์ข้อมูลชาวต่างชาติ (외국인종합안내센터) ที่เบอร์ 1345
แหล่งที่มาและหลักฐาน
- 2026년 적용 최저임금 (시간급 10,320원)ปี 2026 ค่าจ้างรายชั่วโมง 10,320 KRW ค่าจ้างรายวัน 82,560 KRW ค่าจ้างรายเดือน 2,156,880 KRW
- 최저임금법 · 제2장 최저임금 › 제6조นายจ้างต้องจ่ายไม่ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ และส่วนของสัญญาที่ต่ำกว่าเป็นโมฆะ
- 최저임금법 — 최저임금액·최저임금의 효력·벌칙 › 제5조ข้อยกเว้นช่วงทดลองงานภายใน 3 เดือน งานแรงงานง่ายๆ ไม่อยู่ในข้อยกเว้น
- 2027년 적용 최저임금안 시간급 10,700원 (최저임금위원회 의결, 2026.7.14.)ร่างค่าจ้างขั้นต่ำปี 2027 คือ 10,700 KRW และยังอยู่ในขั้นเป็นร่างที่ลงมติแล้วเท่านั้น
คำถามที่เกี่ยวข้อง
ฉันไม่ได้รับเงินเดือน แรงงานต่างชาติสามารถแจ้งเรื่องค้างจ่ายค่าจ้างได้ไหมฉันถูกไล่ออกกะทันหัน จะยื่นขอการเยียวยากรณีเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรมได้อย่างไรกำหนดเวลาเปลี่ยนสถานที่ทำงานของวีซ่า E-9 คือเมื่อไรกฎเกี่ยวกับเวลาทำงานและวันหยุดของแรงงานต่างชาติคืออะไรหากแรงงานต่างชาติถูกปฏิบัติอย่างไม่เป็นธรรม ควรขอความช่วยเหลือที่ไหนข้อมูลทั่วไปที่ K-VISA AI สรุปจากคู่มือกระทรวงยุติธรรม กฎหมาย และคำแนะนำจากหน่วยงานรัฐ ไม่ใช่คำปรึกษาทางกฎหมาย โปรดตรวจสอบขั้นสุดท้ายที่ HiKorea หรือศูนย์ข้อมูลชาวต่างชาติ (1345)