E-9 사업장 변경을 신청한 뒤 구직은 어떻게 하나요?

사업장 변경을 신청하면 고용센터에 구직자로 등록돼요. 구직은 보통 고용센터가 소개하는 사업장과 연결되는 방식으로 해요. 신청한 날부터 3개월 안에 출입국에서 근무처 변경허가를 받아야 해요.

구직할 때 챙길 서류

• 구직등록필증 — 고용센터에서 받아요. 구직 중이라는 증명이에요.
• 서약서 — 구직 기간에 체류기간을 연장할 때 내요. 기간 안에 허가를 못 받으면 스스로 출국하겠다는 약속이에요.
• 체류지 입증서류 — 내기 어려우면 생략할 수 있어요. 다만 신청서에는 실제 주소를 꼭 적어야 해요.
• 기본 서류(신청서·여권·등록증)

이렇게 진행돼요

1. 구직 등록과 소개받기: 고용센터에 연락처를 꼭 알려 두세요. 사업장 소개나 면접 연락이 오면 바로 답하세요.
2. 새 사업주가 고용허가 신청: 일할 곳이 정해지면 새 사업주가 고용센터에 고용허가를 신청해요.
3. 필요하면 체류기간 연장: 구직하는 동안 체류기간이 끝나면 만료 전에 출입국에 연장을 신청하세요. 이 연장은 수수료가 면제예요.
4. 근무처 변경허가 받기: 고용허가서가 나오면 일을 시작하기 전에 출입국에서 근무처 변경허가를 받으세요. E-9는 주소지나 근무처를 담당하는 출입국 말고, 가까운 출입국에서도 신청할 수 있어요.
5. 허가 후 일 시작: 근무처 변경허가가 나오면 새 사업장에서 일을 시작해요.

⚠️ 꼭 지키세요

• 고용허가서만 받고 근무처 변경허가 없이 일을 시작하면 출입국관리법 위반이에요. 범칙금이 나올 수 있어요.
• 3개월 안에 허가를 받지 못하면 출국 대상이 돼요. 산재·질병·임신·출산 때문에 구직을 못 했다면 고용센터에서 '사업장변경신청기간 연장접수확인서'를 받으세요. 진단서 등을 붙여 만료 전에 출입국에 연장을 신청하면 돼요.
• 3개월이 거의 다 됐거나 이미 지났다면 혼자 해결하기 어려워요. K-VISA AI 행정사 상담(앱의 비자서비스)을 받아 보세요.

진행 상황은 가까운 고용센터에 수시로 물어보세요. 출입국 절차는 하이코리아(hikorea.go.kr)나 1345에서 한 번 더 확인하세요.