‹ Koreyadagi chet elliklar uchun yashash va viza savol-javoblari
E-9 ish joyini o'zgartirish uchun ariza topshirgandan keyin ish qidirish qanday amalga oshiriladi?
Asos: 「Xorijiy ishchilarni ish bilan ta'minlash va boshqalar to'g'risidagi qonun」 (Qonun № 21065, 2025.10.1. kuchga kirgan) · KVisa amaliy ma'lumot materiali 「Turish amaliyoti yo'riqnomasi」 (2023.7. holatiga) · Mehnat vazirligi 「Ish ruxsati tizimi (EPS) bo'yicha tez-tez beriladigan savollar」 (e'lon qilingan sanasi aniq emas)Ish joyini o'zgartirish uchun ariza topshirsangiz, Bandlik markazida (고용센터) ish qidiruvchi sifatida ro'yxatdan o'tasiz. Ish qidirish odatda Bandlik markazi tavsiya qilgan ish joylari bilan bog'lanish orqali bo'ladi. Ariza topshirgan kundan boshlab 3 oy ichida Immigratsiya idorasidan (출입국) ish joyini o'zgartirishga ruxsat (근무처 변경허가) olishingiz kerak.
Ish qidirishda kerak bo'ladigan hujjatlar
- Ish qidiruvchi ro'yxatga olish guvohnomasi (구직등록필증): Bandlik markazidan olinadi. Bu sizning ish qidirayotganingizni tasdiqlaydi.
- Kafolat xati (서약서): Ish qidirish davrida turish muddatini uzaytirishda topshiriladi. Muddat ichida ruxsat ololmasangiz, o'zingiz Koreyadan chiqib ketishga va'da berasiz.
- Yashash joyini tasdiqlovchi hujjat: Topshirish qiyin bo'lsa, qoldirish mumkin. Lekin arizada haqiqiy manzilingizni albatta yozing.
- Asosiy hujjatlar (ariza, pasport, ro'yxatga olish kartasi)
Jarayon shunday bo'ladi
- Ish qidiruvchi sifatida ro'yxatdan o'tish va tavsiya olish: Bandlik markaziga aloqa raqamingizni albatta bildirib qo'ying. Ish joyi tavsiyasi yoki suhbat haqida qo'ng'iroq kelsa, darhol javob bering.
- Yangi ish beruvchi ish ruxsatiga ariza beradi: Ish joyi aniq bo'lgach, yangi ish beruvchi Bandlik markaziga ish ruxsati (고용허가) uchun ariza beradi.
- Kerak bo'lsa, turish muddatini uzaytirish: Ish qidirayotganingizda turish muddatingiz tugasa, muddat tugashidan oldin Immigratsiya idorasiga uzaytirish uchun ariza bering. Bu uzaytirish uchun to'lov olinmaydi.
- Ish joyini o'zgartirishga ruxsat olish: Ish ruxsatnomasi chiqqach, ishni boshlashdan oldin Immigratsiya idorasidan ish joyini o'zgartirishga ruxsat oling. E-9 egalari manzili yoki ish joyiga javob beradigan idoraga emas, o'zlariga yaqin Immigratsiya idorasiga ham ariza topshirishi mumkin.
- Ruxsatdan keyin ishni boshlash: Ish joyini o'zgartirishga ruxsat chiqsa, yangi ish joyida ishlay boshlaysiz.
⚠️ Albatta rioya qiling
- Faqat ish ruxsatnomasini olib, ish joyini o'zgartirishga ruxsatsiz ishlay boshlasangiz, bu Immigratsiyani nazorat qilish qonunini buzish bo'ladi. Jarima solinishi mumkin.
- 3 oy ichida ruxsat ololmasangiz, Koreyadan chiqib ketishingiz kerak bo'ladi. Ish topolmaganingiz sanoat baxtsiz hodisasi, kasallik, homiladorlik yoki tug'ish sabab bo'lsa, Bandlik markazidan "Ish joyini o'zgartirish ariza muddatini uzaytirishni qabul qilish tasdiqnomasi" (사업장변경신청기간 연장접수확인서) oling. Tibbiy ma'lumotnoma kabi hujjatlarni ilova qilib, muddat tugashidan oldin Immigratsiya idorasiga uzaytirish uchun ariza bering.
- 3 oy deyarli tugagan yoki o'tib ketgan bo'lsa, buni yolg'iz hal qilish qiyin. K-VISA AI ma'muriy maslahatchi (행정사) maslahatidan (ilovadagi viza xizmati) foydalaning.
Jarayon holatini o'zingizga yaqin Bandlik markazidan tez-tez so'rab turing. Immigratsiya jarayonlarini HiKorea (hikorea.go.kr) yoki 1345 orqali yana bir bor tekshiring.
Manba va asoslar
- 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 · 제4장 외국인근로자의 보호 › 제25조O'zgartirish arizasidan keyin 3 oy ichida ish joyini o'zgartirishga ruxsat ololmasangiz, Koreyadan chiqib ketishingiz kerak
- 체류 실무지침 · 세부 지침 (25/51) · E-9, G-1, H-2 › 구직 중 연장·근무처 변경허가Ish qidiruvchi guvohnomasi va kafolat xatini topshirib uzaytirasiz (to'lov olinmaydi), ruxsatsiz ishlash qonunbuzarlikdir
- 체류 실무지침 · 세부 지침 (25/51) · E-9, G-1, H-2 › 근무처 변경 절차Sanoat baxtsiz hodisasi kabi holatlarda muddat sabab tugagan kundan hisoblanadi, yaqin Immigratsiya idorasi ham arizani qabul qiladi
- 고용허가제 FAQ · 사업장 폐업으로 사업장 변경한 외국인근로자가 구직기간 내에 재취업을 하지 못한 경우 구제 가능한지3 oy ichida yangi ish topa olmasangiz, Koreyadan chiqib ketishingiz kerak
O‘z vizangiz va muddatingiz bo‘yicha qayta so‘rangYashash maʼlumotlaringizni kiriting, sanalar, tegishli immigratsiya idorasi va kerakli hujjatlargacha vaziyatingizga mos javob olasiz.Mening vaziyatim bo‘yicha so‘rash
O‘xshash savollar
Oylik maosh olmadim. Chet ellik ishchi ham maosh to'lanmaganligi haqida shikoyat qila oladimi?2026-yilda eng kam ish haqi qancha va u chet elliklarga ham qo'llanadimi?Meni to'satdan ishdan bo'shatishdi. Nohaq ishdan bo'shatishga qarshi shikoyatni qanday beraman?E-9 ish joyini o'zgartirish muddati qachongacha?Chet ellik ishchilar uchun ish vaqti va dam olish kunlari qoidalari qanday?K-VISA AI Adliya vazirligi qo‘llanmalari, qonunlar va davlat idoralari ko‘rsatmalari asosida tayyorlagan umumiy maʼlumot. Yuridik maslahat emas. Yakuniy tekshiruvni HiKorea yoki Chet elliklar uchun maʼlumot markazida (1345) qiling.