តើត្រូវប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធចូលប្រទេសម្តងទៀតសម្រាប់កម្មករ E-9 ដែលបម្រើការងារស្មោះត្រង់ យ៉ាងដូចម្តេច?

ប្រព័ន្ធចូលប្រទេសម្តងទៀតសម្រាប់កម្មករ E-9 ដែលបម្រើការងារស្មោះត្រង់ អាចប្រើបានលុះត្រាតែនិយោជកដាក់ពាក្យសុំមុន។ មុនពេលអ្នកចេញពីប្រទេស នៅពេលរយៈពេលការងារដែលបានបន្តបានបញ្ចប់ ប្រសិនបើនិយោជកដាក់ពាក្យសុំ 'ការអនុញ្ញាតជួលបន្ទាប់ពីចូលប្រទេសម្តងទៀត' អ្នកអាចចូលមកវិញបន្ទាប់ពីចេញ 1 ខែ ហើយធ្វើការនៅកន្លែងការងារដដែល។ ប្រព័ន្ធនេះប្រើបានតែម្តងគត់។

អ្នកត្រូវមានលក្ខខណ្ឌទាំងនេះ

• មិនបានប្តូរកន្លែងការងារ ឬប្តូរតែដោយមូលហេតុដែលច្បាប់កំណត់ (ករណីមិនមែនកំហុសរបស់អ្នក ដូចជាការផ្អាកអាជីវកម្ម ឬបិទអាជីវកម្ម លក្ខខណ្ឌរយៈពេលកិច្ចសន្យាត្រូវពិនិត្យដោយឡែក)
• ធ្វើការនៅឧស្សាហកម្ម ឬកន្លែងការងារដែលរដ្ឋាភិបាលកំណត់ថាពិបាករកជនជាតិកូរ៉េ
• ធ្វើកិច្ចសន្យាការងារជាមួយនិយោជកយ៉ាងតិច 1 ឆ្នាំ ចាប់ពីថ្ងៃចាប់ផ្តើមធ្វើការក្រោយចូលប្រទេសម្តងទៀត
• និយោជកត្រូវបំពេញលក្ខខណ្ឌចេញលិខិតអនុញ្ញាតជួល ដូចជាកម្រិតកំណត់ការជួល (មិនចាំបាច់ខិតខំរកជនជាតិកូរ៉េទេ)

ឧស្សាហកម្មដែលអនុញ្ញាតគឺ កសិកម្ម និងចិញ្ចឹមសត្វ នេសាទ សេវាកម្ម និងផលិតកម្មដែលមានបុគ្គលិកក្រោម 300 នាក់ (រួមទាំងឧស្សាហកម្មឫសគល់)។

លំដាប់នៃការប្រើប្រាស់

1. មុន រយៈពេលការងារដែលបានបន្តដោយការជួលឡើងវិញបញ្ចប់ និយោជកដាក់ពាក្យសុំការអនុញ្ញាតជួលបន្ទាប់ពីចូលប្រទេសម្តងទៀត នៅមជ្ឈមណ្ឌលការងារ (고용센터)។
2. នៅពេលចេញពីប្រទេស សូមប្រគល់ប័ណ្ណចុះបញ្ជីជនបរទេស។ បន្ទាប់ពីបញ្ជាក់ថាបានចេញពីប្រទេសពិតប្រាកដ លិខិតបញ្ជាក់ការចេញទិដ្ឋាការនឹងត្រូវបានចេញ។
3. នៅពេលកន្លងផុត 1 ខែ ចាប់ពីថ្ងៃចេញ សូមចូលប្រទេសម្តងទៀត ហើយធ្វើការនៅកន្លែងការងារមុន។

💡 ចំណុចល្អដែលគួរដឹង

• បន្ទាប់ពីត្រឡប់មកវិញ អ្នកត្រូវបានលើកលែងពីការប្រឡងភាសាកូរ៉េ និងការបណ្តុះបណ្តាលការងារមុន និងក្រោយចូលប្រទេស។
• អ្នកចូលប្រទេសម្តងទៀតធម្មតាត្រូវរង់ចាំ 6 ខែ ប៉ុន្តែប្រព័ន្ធនេះគឺ 1 ខែ។
• បន្ទាប់ពីចូលប្រទេសម្តងទៀត ការកំណត់រយៈពេលការងារ និងច្បាប់ប្តូរកន្លែងការងារ នឹងអនុវត្តម្តងទៀត។

សូមពិភាក្សាជាមួយនិយោជកជាមុន ហើយកំណត់ពេលដាក់ពាក្យមុនចេញពីប្រទេស។ សូមពិនិត្យម្តងទៀតអំពីសិទ្ធិ និងឧស្សាហកម្មនៅមជ្ឈមណ្ឌលការងារ ឬមជ្ឈមណ្ឌលព័ត៌មានទូទៅសម្រាប់ជនបរទេស (외국인종합안내센터) លេខ 1345។