E-7 특정활동으로 할 수 있는 일과 하면 안 되는 일은?

E-7은 허가받은 직종에서, 계약한 근무처를 위해서만 일할 수 있는 체류자격이에요.

✅ 할 수 있는 일

• 국내 공공기관이나 회사와 계약하고, 법무부장관이 지정한 직종에서 일할 수 있어요²
• 세부 구분²
• E-7-1: 전문인력 (관리자·전문가)
• E-7-2: 준전문인력 (사무·서비스직)
• E-7-3: 일반기능인력 (기능원)
• E-7-4: 숙련기능인력 (점수제)
• E-7-91: FTA 독립전문가
• 최신 매뉴얼 기준으로 허용 직종은 94개예요. 예전 자료보다 늘어났으니 최신 목록을 확인하세요¹

🚫 하면 안 되는 일

• 허가받은 직종이 아닌 일: 일반적으로는 다른 종류의 일을 하려면 먼저 체류자격외 활동허가를 받아야 해요³
• 허가받지 않은 단순노무: 일반적으로는 공장 생산직 같은 단순노무는 E-7이 아니라 다른 자격(E-9 등)이 맡는 일이에요
• 절차 없이 근무처를 바꾸거나 늘리기: 전문인력은 신고만으로 근무처를 바꾸거나 추가할 수 있어요. 숙련기능인력은 사후 신고가 안 되고 허가를 받아야 해요²
• 임금 기준에 못 미치는 계약: 시급과 월급 모두 최저임금 이상이어야 해요. 급여가 심사 기준보다 낮으면 원칙적으로 허가가 제한돼요¹

⚠️ 주의할 점

허가 없이 다른 일을 하면 체류 위반이 될 수 있어요. 이미 이런 상황이라면 K-VISA AI 행정사 상담(앱의 비자서비스)을 받아 보세요. 근무처 변경 규정은 바뀔 수 있으니 하이코리아(hikorea.go.kr)나 1345에서 최종 확인하세요.