‹ E-9 ကျွမ်းကျင်မှုမလိုသော အလုပ်အကိုင် ဗီဇာ လမ်းညွှန်
E-9 အထူးပညာမလိုသော အလုပ်သမားဗီဇာ နေထိုင်ခွင့်သက်တမ်းတိုးခြင်းကို ဘယ်အချိန်ကစပြီး ဘယ်စာရွက်စာတမ်းတွေနဲ့ လျှောက်ရမလဲ။
အခြေခံ: တရားရေးဝန်ကြီးဌာန (법무부) 「နေထိုင်ခွင့်ကိစ္စ အရည်အချင်းအလိုက် လမ်းညွှန်ကျမ်း」 (2026.10.19 အခြေခံ) · K-Visa လက်တွေ့ကိုးကားစာ 「နေထိုင်ခွင့် လက်တွေ့လမ်းညွှန်」 (2023.7. အခြေခံ) · အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန (고용노동부) အလုပ်ခန့်ခွင့်စနစ် (EPS) 「အလုပ်ခန့်ခွင့်စနစ် သတင်းအချက်အလက်」 (2026.10.29 ကြည့်ရှုသည်)E-9 နေထိုင်ခွင့်သက်တမ်းတိုးခြင်းကို နေထိုင်ခွင့်သက်တမ်း ကုန်ဆုံးမည့်နေ့မတိုင်မီ ၄ လအလိုမှ ကုန်ဆုံးသည့်နေ့အထိ လျှောက်ရပါတယ်။ သက်တမ်းမကုန်ခင် လျှောက်ထားရင် ရလဒ်နောက်ကျလည်း စောင့်ဆိုင်းနေစဉ် ဆက်နေခွင့်ရှိပါတယ်။
ဒီစာရွက်စာတမ်းတွေပဲ ပြင်ဆင်ပါ
- အခြေခံစာရွက်စာတမ်းများ (လျှောက်လွှာ၊ ပasspို့၊ နိုင်ငံခြားသားမှတ်ပုံတင်ကတ်၊ ကြေး)
- အလုပ်ခန့်ခွင့်ပြုလွှာ မိတ္တူ (고용허가서): ခွင့်ပြုထားသော အလုပ်ခန့်ထားမှုကို အတည်ပြုပါတယ်။
- စံအလုပ်သမားစာချုပ် မိတ္တူ (표준근로계약서): အလုပ်အခြေအနေနဲ့ စာချုပ်ကာလကို အတည်ပြုပါတယ်။
- business registration certificate မိတ္တူ (사업자등록증): အလုပ်ခွင်ကို အတည်ပြုရန်ဖြစ်ပါတယ်။
- နေထိုင်ရာနေရာ သက်သေစာရွက်စာတမ်း: အငှားစာချုပ်၊ နေအိမ်ထောက်ပံ့ကြောင်း အတည်ပြုစာ၊ အများသုံးဝန်ဆောင်ခ ပြေစာ၊ အဆောင်ခ ပြေစာ စသည်တို့ဖြစ်ပါတယ်။
- (အလုပ်ပြန်ခန့်ပြီး အများဆုံး ၁ နှစ် ၁၀ လ ထပ်တိုးမည့်အခါမှသာ) အလုပ်သက်တမ်းကုန်သူ အလုပ်လုပ်ကိုင်ခွင့်ကာလ တိုးမြှင့်အတည်ပြုစာ: အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန (고용노동부) က ထုတ်ပေးပါတယ်။
လျှောက်ထားရမည့် အဆင့်များ
- အလုပ်ရှင်က စာချုပ်ကို သက်တမ်းတိုးထားရင် အလုပ်ခန့်ခွင့်ကာလ တိုးခြင်းလျှောက်လွှာကို အရင်တင်ပါ။ အလုပ်ရှင်က စာချုပ်ကုန်ဆုံးမည့်နေ့မတိုင်မီ ၇ ရက်အတွင်း လျှောက်ရပါမယ်။
- အထက်ပါစာရွက်စာတမ်းတွေကို ပြင်ဆင်ပါ။
- နေရပ်လိပ်စာကို တာဝန်ယူသော လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် နိုင်ငံခြားသားရုံး (출입국·외국인청၊ ရုံး/ဌာနခွဲ) သို့ ကြိုတင်ရက်ချိန်းယူပြီး သွားရောက်တင်သွင်းပါ။ E-9 အတွက် နေထိုင်ရာ၊ အလုပ်ရှိရာ တာဝန်ယူသောရုံး သို့မဟုတ် အနီးဆုံး လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးမှာလည်း လက်ခံပါတယ်။
- ကြေးက 60,000 KRW ဖြစ်ပါတယ်။ အလုပ်သမားစာချုပ်ကာလ ပြောင်းလဲလို့ သက်တမ်းတိုးရတဲ့အခါ ကြေးကင်းလွတ်ပါတယ်။ ကိုယ်တိုင်သွားတင်ရင် ပုံမှန်အားဖြင့် အခွန်ခေါင်းတံဆိပ်ခေါင်း (수입인지) နဲ့ ပေးပါတယ်။
⚠️ သတိထားရမည့်အချက်များ
- တစ်ကြိမ်တည်း ခွင့်ပြုသော နေထိုင်ခွင့်ကာလက အများဆုံး ၃ နှစ်ဖြစ်ပါတယ်။
- အလုပ်ပြန်ခန့်ပြီး သက်တမ်းတိုးလည်း ဝင်ရောက်သည့်နေ့မှစပြီး အများဆုံး ၄ နှစ် ၁၀ လကို မကျော်ရပါ။
- အလုပ်ခွင်ပြောင်းဖို့ အလုပ်ရှာနေစဉ် သက်တမ်းကုန်ဆုံးရက် အရင်ရောက်လာရင် အလုပ်ရှာသူအတွက် အထူးစည်းမျဉ်း ရှိပါတယ်။ ဒီအခါ ကြေးမလိုပါ။ အလုပ်ရှာမှတ်ပုံတင်လက်မှတ် (구직등록필증) နဲ့ ကိုယ်ပိုင်ဆန္ဒနဲ့ ထွက်ခွာမည့် ကတိစာ လိုပါတယ်။
- ကျန်းမာရေးအာမခံကြေး ကျန်နေရင် ခွင့်ပြုကာလက ၆ လအတွင်းအထိ တိုတောင်းသွားနိုင်ပါတယ်။ ကြိုပေးပြီး ပြေစာကို သိမ်းထားပါ။
တိတိကျကျသိရန် HiKorea (hikorea.go.kr) သို့မဟုတ် နိုင်ငံခြားသားအထွေထွေအကူအညီစင်တာ (외국인종합안내센터၊ 1345) မှာ တစ်ကြိမ် ထပ်စစ်ပါ။
ကိုးကားချက်နှင့် အခြေခံ
- 체류민원 매뉴얼 · 비전문취업(E-9) › 제출 서류သက်တမ်းတိုးလျှောက်ရန် အခြေခံစာရွက်စာတမ်းများ၊ အလုပ်ပြန်ခန့်အတည်ပြုစာနှင့် အလုပ်ရှာသူ အထူးစည်းမျဉ်း စာရွက်စာတမ်းများ
- 체류 실무지침 · 세부 지침 (25/51) · E-9, G-1, H-2 › 연장허가 절차တာဝန်ယူသောရုံး ပြေလျော့ချက်၊ အများဆုံးနေထိုင်ခွင့်ကာလ၊ ကြေးကင်းလွတ်ခွင့် စံနှုန်းများ
- 고용허가제 정보 · 고용/취업절차 사업주 › 고용허가기간 연장အလုပ်ရှင်သည် စာချုပ်ကုန်ဆုံးမည့်နေ့မတိုင်မီ ၇ ရက်အတွင်း အလုပ်ခန့်ခွင့်ကာလ တိုးခြင်းလျှောက်လွှာ တင်ရမည်
ကိုယ့်ဗီဇာနှင့် သက်တမ်းကုန်ရက်အလိုက် ထပ်မေးပါကိုယ့်နေထိုင်ခွင့် အချက်အလက် ထည့်ပါက ရက်စွဲ၊ တာဝန်ခံ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးနှင့် လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်းအထိ သင့်အခြေအနေနှင့် ကိုက်ညီအောင် ဖြေပါသည်။ကိုယ့်အခြေအနေအလိုက် မေးရန်
ဆက်စပ် မေးခွန်းများ
E-9 အထူးပြုမဟုတ်သော အလုပ်အကိုင် (비전문취업) မှ အခြား နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားသို့ ပြောင်းလို့ရပါသလား။E-9 အထူးပညာမလိုသော အလုပ်ခွင့် (비전문취업) ဖြင့် ဘာအလုပ်တွေ လုပ်လို့ရပြီး ဘာတွေ မလုပ်ရဘူးလဲ။E-9 비전문취업 비자로 가족(배우자·자녀)을 한국에 데려올 수 있나요?E-9 ဗီဇာဖြင့် မိမိနိုင်ငံသို့ ခဏပြန်ရင် ပြန်ဝင်ခွင့်ခွင့်ပြုချက် (재입국허가) လိုပါသလား။E-9 ကုမ္ပဏီ ပိတ်သွားရင် ဒါမှမဟုတ် လစာမပေးရင် ဘာလုပ်ရမလဲ။K-VISA AI က တရားရေးဝန်ကြီးဌာန လက်စွဲ၊ ဥပဒေနှင့် အစိုးရ အဖွဲ့အစည်း လမ်းညွှန်ချက်များကို အခြေခံ၍ စုစည်းထားသော ယေဘုယျ အချက်အလက် ဖြစ်ပါသည်။ ဥပဒေရေးရာ အကြံဉာဏ် မဟုတ်ပါ။ နောက်ဆုံး အတည်ပြုချက်ကို HiKorea သို့မဟုတ် နိုင်ငံခြားသား သတင်းအချက်အလက် စင်တာ (1345) တွင် ပြုလုပ်ပါ။