‹ E-7-4 熟練技能人才 簽證指南
E-7-4(熟練技能人才)的停留期限延期什麼時候可以申請,需要哪些材料?
依據: 法務部 (법무부) 新聞稿 「“오래 일하면서 정주까지 이어지는 제도로” 법무부, 숙련기능인력(E-7-4) 제도 개선 추」 (2026.10.22) · K-Visa 實務參考資料 「체류 실무지침」 (截至 2023.7.) · 「出入境管理法施行令 (출입국관리법 시행령)」 (總統令第 36728 號,2026.10.2. 起施行)E-7-4 的停留期限延期必須在停留期限結束之前申請。可以開始申請延期的日期,在參考資料中沒有確認到。[4]
申請時間和地點
- 在停留期限結束之前,向有管轄權的出入境·外國人機構(出入境·外國人管理局·辦事處·派出所)(출입국·외국인관서) 申請。[4]
- 一般說明是可以在到期前 4 個月開始申請。但這個期限在這次資料中沒有確認到,請一定在 HiKorea (하이코리아) 上確認。
材料
- 在延期許可申請表上附上法務部令 (법무부) 規定的材料。[4]
- 法務部宣佈了改進方案,將延期申請材料從現在的 12 種以上減少到 7 種以下。1
- 按申請型別和職業分類的材料,可以用線上清單來準備。1
- 詳細的材料目錄和實施時間,在這次資料中沒有確認到。
⚠️ 注意事項
- 延期時,也會參照變更資格的標準重新審查分數要求。如果分數不足,延期可能會受到限制。3
- 變更資格時提交的部門推薦分數,只有在繼續在同一工作單位工作的情況下,延期時才會被認可。3
- 超過到期日可能會構成違反停留規定,如果已經過期,請諮詢行政師 (행정사)。
最終的材料和日程,請在 HiKorea (hikorea.go.kr) 或外國人綜合諮詢中心 (외국인종합안내센터) (1345) 確認。
出處與依據
- 출입국관리법 시행령 · 제3장 외국인의 체류와 출국 › 제31조請在停留期限結束之前提交申請表和材料
- “오래 일하면서 정주까지 이어지는 제도로” 법무부, 숙련기능인력(E-7-4) 제도 개선 추 › 제출서류 간소화延期材料從 12 種以上減少到 7 種以下
- 체류 실무지침 · 세부 지침 (20/51) · E-7, E-9, F-2 › 기간연장延期時會重新審查分數要求
按您的簽證和到期日再問一次輸入居留資訊後,按您的日期、管轄出入境機關和所需材料回答。按我的情況提問
相關問題
持E-7-4(熟練技能人才)身份,可以做什麼、不可以做什麼?我可以從E-7-4(熟練技能人才)變更為其他居留資格嗎?這是K-VISA AI依據法務部手冊、法律和官方指南整理的一般資訊,不構成法律意見。最終請透過HiKorea或外國人綜合服務中心(1345)確認。
