Как пригласить супруга(у) и детей по визе E-7 (специальная деятельность)?

Супруга(у) и несовершеннолетних детей владельца визы E-7 можно пригласить по визе сопровождающего члена семьи (F-3). Дети должны быть несовершеннолетними и без супруга(и). Если семья уже находится в Корее, оформляется предоставление или смена статуса пребывания на F-3.

Какие документы нужны

Это документы для подачи заявления на предоставление статуса пребывания (например, для ребёнка, родившегося в Корее).

• Основные документы (заявление, паспорт, 1 стандартное фото, сбор)
• Карта иностранца (외국인등록증) отца или матери — подтверждает, что главный владелец E-7 зарегистрирован в Корее
• Гарантийное письмо (신원보증서) — документ, которым гарант отвечает за вас на время пребывания
• Документы, подтверждающие родство — для супруга(и) свидетельство о браке, для ребёнка свидетельство о рождении или документ, подтверждающий родство

Официальные документы из родной страны должны отвечать всем условиям ниже.

• Приложите подтверждение переводчика.
• Документы из стран-участниц конвенции должны иметь апостиль.
• Документы из стран, не участвующих в конвенции, должны быть заверены консулом в корейском представительстве в этой стране.
• Для Китая родство подтверждают удостоверением личности жителя, свидетельством о браке, книгой регистрации домохозяйства (хукоу) и т. д.

Порядок действий

1. Если семья за границей, подготовьте документы о родстве и подайте заявление на визу сопровождающего члена семьи (F-3) в корейском представительстве. Обычно владелец E-7 сначала получает в Корее подтверждение о выдаче визы (사증발급인정서) и отправляет его семье.
2. Если семья уже законно находится в Корее, подайте заявление на смену статуса на F-3 через HiKorea (hikorea.go.kr) или в местном иммиграционном отделе.
3. Может понадобиться справка о туберкулёзе. Уточните в представительстве или иммиграционной службе, входит ли ваша страна в список.

⚠️ На что обратить внимание

• Члены семьи, въехавшие по краткосрочной визе или без визы, могут сменить статус на F-3 в Корее только при гуманитарных обстоятельствах: беременность, роды, уход за ребёнком, болезнь. В этом случае также нужны документы о финансовой состоятельности (например, средства на проживание), документ о месте проживания и объяснение причины смены статуса.
• Семьи владельцев визы технической стажировки (D-3) не имеют права на F-3.
• Срок пребывания определяется предельным сроком для каждого статуса в Правилах применения Закона об иммиграционном контроле.
• Взрослый супруг(а) может работать по специальностям E-1~E-7 при наличии разрешения на деятельность вне статуса пребывания. Срок разрешения — не более 1 года, в пределах срока пребывания самого заявителя. Работать без разрешения нельзя.

Скажите, находится ли ваша семья за границей или уже в Корее, и я объясню подробнее для вашего случая. Точный список документов ещё раз проверьте на HiKorea или в Информационном центре для иностранцев (외국인종합안내센터, 1345).