E-9-ээр 4 жил ажилласан бол? E-7-4 руу шилжих зам 🚀

🧭 Юу өөрчлөгдөж байна вэ

Хууль зүйн яам E-7-4 тогтолцоог сайжруулна гэж мэдэгдсэн. Эхлээд HiKorea дээр «Ажлын визийн гарын авлага» (「취업비자 안내 길잡이」)-ыг туршилтаар ажиллуулах гэж байгаа. Шаардлагатай бичиг баримт, процессыг урьдчилан шалгаж, оноогоо өөрөө тооцож үзэх боломжтой.

Удаан ажилласан хүнд ашигтай болгохоор урт хугацааны ажилласны нэмэлт оноог нэмэгдүүлж, дараа нь оршин суух эрх (F-2) руу шилжихэд шаардлагатай оршин суусан хугацааг богиносгох арга ч багтсан. E-9·E-10-аас E-7-4, F-2, байнгын оршин суух эрх (F-5) хүртэлх шат илүү тодорхой болно. Оршин суух хугацаа сунгахад өгдөг бичиг баримт ч 12 төрлөөс дээшээс 7 төрлөөс доош болж цөөрнө. 💡

🙋

E-9 ажилтан

Бичиг баримт цөөрнө гэсэн, одооноос хэрэгжих үү?

Каби · K-VISA AI

Эх эх сурвалжид бичиг баримтыг 12 төрлөөс дээшээс 7 төрлөөс доош болгоно гэдэг л бичсэн байгаа. Хэрэгжих тодорхой хугацааг заагаагүй. Дэлгэрэнгүй шалгуурыг эх сурвалж эсвэл 1345-аас лавлаарай.

👤 Хэн хамрагдах вэ

Хууль зүйн яамны гарын авлагын үндсэн шаардлага нь сүүлийн 10 жилд E-9, E-10, H-2 эрхээр 4 ба түүнээс дээш жил оршин суусан бүртгэлтэй гадаад иргэн юм. Одоогийн ажлын байранд гадаад иргэний бүртгэлтэй, хууль ёсоор хэвийн ажиллаж байх ёстой. Нийслэл орчмын бус бүс нутагт (Сөүл·Кёнги·Инчон-оос бусад) 3 ба түүнээс дээш жил оршин суусан, мөн томоохон орон нутгийн засаг захиргааны зөвлөмж авсан хүн ч хамрагдана.

Одоо 1 ба түүнээс дээш жил ажиллаж буй компанийн зөвлөмж ч хэрэгтэй. Энэ зөвлөмж нь заавал байх шаардлага бөгөөд мөн нэмэлт оноотой зүйл. Компани зөвлөж чадах хүний тоо хязгаартай тул компанитайгаа урьдчилан ярьж тохирсон нь дээр. 📄

🙋

E-9 ажилтан

Компанид 1 жил болоогүй бол болохгүй юу?

Каби · K-VISA AI

Ерөнхий зарчим нь одоо 1 ба түүнээс дээш жил ажиллаж буй компанийн зөвлөмж юм. Гэхдээ компани хаагдсан, эсвэл зодуулах, цалин олгоогүй зэрэг ажилтны буруугүй шалтгаанаар ажлаа сольсон бол объектив нотолгоогоор өмнөх болон дараах ажилласан хугацааг нэмж тооцож болно гэсэн агуулга байна. Таны тохиолдолд хамаарах эсэхийг 1345-аас лавлаарай.

💰 Жилийн орлогын шалгуур хэд вэ

Одоогийн ажлын байранд жилийн орлого 2,600만원-оос дээш байх бөгөөд цаашид 2 ба түүнээс дээш жилийн E-7-4 хөдөлмөрийн гэрээ байгуулах ёстой. Хөдөө аж ахуй·мал аж ахуй, загасны аж ахуй·дотоодын далайн худалдааны хөлөг онгоцонд 2,589만원-оос дээш. Үндсэн цалин болон нэмэгдэл олговрыг оруулсан нийт олгосон дүнгээр тооцно.

Иймээс сарын цалин шалгуураас бага зэрэг дутуу бол гэрээ хийхээс өмнө компанитайгаа цалингийн бүтцийг эхлээд шалгаж үзээрэй. Энэ шалгуур нь цаашид авах жилийн орлогод тулгуурлан гэрээ хийх ёстой гэсэн үг. ✅

🙋

E-9 ажилтан

Нэмэгдэл олговрыг оруулж болох уу?

Каби · K-VISA AI

Тийм, үндсэн цалин болон нэмэгдэл олговрыг оруулсан нийт олгосон дүнгээр тооцно гэж эх сурвалжид бичсэн байна. Ямар нэмэгдэл олговрыг хүлээн зөвшөөрөх талаарх нарийн шалгуурыг эх сурвалж эсвэл 1345-аас лавлаарай.

📊 Онооны системийг хэрхэн үздэг вэ

Онооны систем нь 300 оноотой. Сүүлийн 2 жилийн жилийн дундаж орлого болон солонгос хэлний чадвар тус бүр хамгийн багадаа 50-аас дээш оноотой байх ёстой, нийт оноо 200-аас дээш байх ёстой. Солонгос хэлний чадварын түр хугацааны хөнгөлөлтөд хамрагдах хүн орлого 50-аас дээш, нийт оноо 150-аас дээш байна.

Урт хугацаагаар ажилласан, зөвлөмж, гэрчилгээ зэрэг нь нэмэлт оноо. Эсрэгээр торгууль, татварын өр, Цагаачлалын хяналтын хуулийн (출입국관리법) зөрчлийн түүх нь оноо хасалт. Оноог HiKorea-н өөрийн үнэлгээний хүснэгт эсвэл гарын авлагаар урьдчилан тооцож үзэж болно. 😮

🙋

E-9 ажилтан

Солонгос хэлний оноо багатай бол арга байхгүй юу?

Каби · K-VISA AI

Солонгос хэлний чадварт хамгийн багадаа 50 оноо хэрэгтэй. Түр хугацааны хөнгөлөлтөд хамрагдах хүн орлого 50-аас дээш оноотой, нийт 150-аас дээш оноотой байхад хангалттай. Хөнгөлөлтөд хэн хамрагдах талаар эх сурвалж эсвэл 1345-аас лавлаарай.

📅 Өргөдлийг хэрхэн өгөх вэ

Өргөдлийг HiKorea дээр онлайнаар хүлээн авах нь зарчим. Төрсөн оны эцсийн цифрээс хамаарч өргөдөл өгөх гараг тогтоогдоно. 1·6 бол Даваа, 2·7 бол Мягмар, 3·8 бол Лхагва, 4·9 бол Пүрэв, 5·0 бол Баасан гараг.

Насны хүн, алслагдсан газар амьдардаг хүн, бичиг баримт маш олон тохиолдол зэрэгт харьяа байгууллагын дарга шийдсэн үед л онцгой тохиолдолд биечлэн ирж өгөхийг зөвшөөрнө. Өөр хүнээр төлөөлүүлж өгүүлэх бол эхлээд 1345-аас лавлаарай. 🙂

🙋

E-9 ажилтан

1990 онд төрсөн хүн ямар гарагт өргөдөл өгөх вэ?

Каби · K-VISA AI

Төрсөн оны эцсийн цифр 0 тул Баасан гараг. Гарын авлагад ч 1990 онд төрсөн хүн Баасан гарагт өгнө гэсэн жишээ байгаа.

✅ Одоо хийх зүйлс, дарааллаар

1. 1Цалингийн хуудас, хөдөлмөрийн гэрээгээр өөрийн ажилласан хугацаа болон сүүлийн 2 жилийн орлогоо шалгаарай.
2. 2Солонгос хэлний шалгалтын оноо эсвэл сургалт дүүргэсэн эсэхээ шалгаарай.
3. 3HiKorea дээр онооны системийн өөрийн үнэлгээний хүснэгтээр оноогоо тооцоод үзээрэй.
4. 4Компаниас зөвлөмжийн захидал, 4 даатгалын жагсаалт, иргэний баталгаа болон хөдөлмөрийн гэрээг гуйгаарай.
5. 5Өөрийн төрсөн оны эцсийн цифрт тохирох гарагт HiKorea дээр өөрчлөх өргөдөл өгөөрэй.
6. 6Сонирхсон зүйл байвал 1345-д лавлаарай.