বিদেশি শ্রমিক কোম্পানি পরিবর্তন করলে কী কী জানাতে হয়?

E-9 (অদক্ষ কর্মসংস্থান, 비전문취업) হলে কর্মস্থল পরিবর্তনের আগে 'কর্মস্থল পরিবর্তন অনুমতি' (근무처 변경허가) নিতে হবে। শুধু জানিয়ে আগে চলে যাওয়া যাবে না। E-1 থেকে E-7 পর্যন্ত বেশিরভাগ বিশেষজ্ঞ ভিসায় কর্মস্থল বদলের পরে 15 দিনের মধ্যে শুধু 'জানাতে' (신고) হয়।

নতুন কর্মস্থলে যাওয়ার আগে বা অন্য কর্মস্থল যোগ করার আগে ইমিগ্রেশন অফিস (출입국) থেকে অনুমতি নিতে হয়। কোনটি প্রযোজ্য, তা আপনার ভিসার ধরনের (체류자격) উপর নির্ভর করে।

ভিসার ধরন অনুযায়ী পার্থক্য

• আগে অনুমতি লাগে: C-4, E-9, E-10, H-1, E-6-2 এবং E-7-এর কিছু পেশা, যেমন বিক্রয় কর্মী, প্রধান শেফ, রাঁধুনি, ডিজাইনার, দক্ষ কারিগর। বদলের আগে অনুমতি নিতে হবে।
• পরে জানালেই হয়: E-1 (অধ্যাপক), E-2 (ভাষা শিক্ষক), E-3 (গবেষণা), E-4 (প্রযুক্তি নির্দেশনা), E-5 (পেশাজীবী) এবং উপরের আগে অনুমতির তালিকায় নেই এমন E-7। বদলের পরে 15 দিনের মধ্যে জানাতে হবে। এই জানানোর কোনো ফি নেই।
• অনুমতির ফি: আগে অনুমতির ফি 120,000 KRW।
• শুধু প্রতিষ্ঠান বদলালে: D-1, D-2, D-4 ভিসায় প্রতিষ্ঠান বদলালে এটি কর্মস্থল পরিবর্তন নয়। তখন 'বিদেশি নিবন্ধন তথ্য পরিবর্তনের নোটিশ' (외국인등록사항 변경신고) দিতে হয়।

E-9 হলে এই ক্রমে করুন

1. কর্মস্থল বদলের কারণ আছে কি না দেখুন। নিয়োগকর্তার ন্যায্য ছাঁটাই বা চুক্তি বাতিল, কাজ বন্ধ বা প্রতিষ্ঠান বন্ধ, কাজের শর্ত লঙ্ঘন, এমন কারণ থাকতে হবে।
2. শ্রম চুক্তি শেষ হওয়ার দিন থেকে 1 মাসের মধ্যে কর্মস্থল বদলের আবেদন করুন। আবেদন কর্মসংস্থান কেন্দ্রে (고용센터) করতে হয়।
3. আবেদনের দিন থেকে 3 মাসের মধ্যে কর্মস্থল পরিবর্তনের অনুমতি নিন। অনুমতি এখতিয়ারভুক্ত ইমিগ্রেশন অফিস থেকে নিতে হয়।
4. অনুমতি পাওয়ার পরে নতুন কোম্পানিতে কাজ শুরু করুন।

আপনার বসবাসের জায়গা ও কর্মস্থলের এখতিয়ারভুক্ত ইমিগ্রেশন অফিসে, অথবা কাছের ইমিগ্রেশন অফিসেও আবেদন জমা দেওয়া যায়। ভিজিটের জন্য বুকিংও করা যায়।

⚠️ সতর্কতা

• 1 মাসের মধ্যে আবেদন না করলে বা 3 মাসের মধ্যে অনুমতি না পেলে দেশ ছাড়ার তালিকায় পড়তে পারেন।
• কর্মস্থল বদল প্রথম কর্মসংস্থান সময়ে 3 বার, আর পুনর্নিয়োগে বাড়ানো সময়ে 2 বার পর্যন্ত করা যায়। নিয়োগকর্তার ভুলের মতো নিজের দায় নয় এমন কারণ গণনায় ধরা হয় না।
• অনুমতি ছাড়া নতুন কোম্পানিতে কাজ করলে সেটি অবৈধ কর্মসংস্থান হতে পারে।
• শ্রমিক চাকরি ছেড়ে দিলে বা চুক্তি বদলালে নিয়োগকর্তাকেও 15 দিনের মধ্যে জানাতে হয়।
• ঠিকানা বদলালে নতুন ঠিকানায় যাওয়ার দিন থেকে 15 দিনের মধ্যে আলাদাভাবে বসবাসের ঠিকানা পরিবর্তনের নোটিশও দিতে হবে।

সঠিক কাগজপত্র ও আবেদনের জন্য হাইকোরিয়া (hikorea.go.kr) বা বিদেশি সমন্বিত তথ্য কেন্দ্র (외국인종합안내센터, 1345) থেকে দেখে নিন।