‹ E-7-4 Malakali ishchi viza qo‘llanmasi
E-7-4 bilan ishlayotgan kompaniya yopilib qolsa, nima qilaman?
Asos: Adliya vazirligi «Turish bo'yicha murojaatlar uchun malaka turlari bo'yicha qo'llanma» (2026.11.02 holatiga ko'ra)Kompaniya yopilgani sizning aybingiz emas, shuning uchun boshqa kompaniyaga o'tib ishlashni davom ettirishingiz mumkin. Faqat yangi kompaniyada ishlashdan oldin immigratsiya idorasidan ish joyini o'zgartirishga ruxsatni avval olishingiz kerak.
Avval bu hujjatlarni tayyorlang
- Vaqtincha to'xtatish yoki yopilish isboti: faoliyat to'xtatilgani haqida guvohnoma (폐업사실증명) va boshqalar. Kompaniya sababli o'tayotganingizni ko'rsatadi.
- Yangi kompaniya bilan mehnat shartnomasi: yillik maosh talabiga mosligi tekshiriladi.
- Yangi kompaniyaning biznes hujjatlari: kompaniya chet elliklarni ishga olishi mumkinligi tekshiriladi.
- Asosiy hujjatlar: ariza, pasport, chet elliklarni ro'yxatga olish kartasi, yig'im
Mana bunday davom eting
- Avval yopilish isbotini olib qo'ying. Kompaniya yo'q bo'lib ketsa, olish qiyinlashadi.
- Yangi kompaniya toping. Ish joyini o'zgartirishga faqat vaqtincha to'xtash, yopilish, iqtisodiy qiyinchilik yoki shartnoma muddati tugashi kabi ishchining aybi bo'lmagan holatlarda ruxsat beriladi. Ko'rib chiqishda sizning malakangiz, yangi kompaniya talablarga javob berishi va kompaniyaga ruxsat etilgan xodimlar soni birinchi marta viza olgandagi mezon bilan tekshiriladi.
- HiKorea (hikorea.go.kr) orqali yoki yashash manzilingizdagi immigratsiya idorasiga ish joyini o'zgartirishga ruxsat uchun ariza bering. Yig'im 120,000 KRW.
- Ruxsatni olgandan keyin yangi kompaniyada ishlay boshlang.
⚠️ E'tibor bering
- Ruxsatdan oldin yangi kompaniyada ishlasangiz, noqonuniy ishlash hisoblanishi mumkin.
- Agar E-7-4 viza viloyat hokimiyati tavsiyasi bilan berilgan bo'lsa, o'zgartirgandan keyin 2 yildan ko'proq shu shahar yoki viloyatda ro'yxatda turishingiz kerak. Poytaxt hududidan tashqari maxsus imtiyoz bilan o'zgartirgan bo'lsangiz, majburiy muddat 3 yil. Yangi kompaniya ham bu shartga mosligini albatta tekshiring.
- Ishsiz yurish mumkin bo'lgan muddat alohida belgilanganmi, aniq emas. Kechiktirmay, tezroq tayyorlaning. Turish muddati tez orada tugasa, undan oldin muddatni uzaytirish arizasini ham unutmang.
Agar yangi kompaniya darrov topilmasa yoki vaziyat murakkab bo'lsa, ilovadagi vizа xizmatidan K-VISA AI haeng-jeongsa (immigratsiya ishlari bo'yicha ma'mur) maslahatini oling. Ariza berishdan oldin HiKorea yoki 1345 ga yana bir bor murojaat qilib tekshiring.
Manba va asoslar
- 체류민원 매뉴얼 · 특정활동(E-7) › 근무처 변경Ish joyini o'zgartirishga faqat vaqtincha to'xtash yoki yopilish kabi ishchining aybi bo'lmagan holatlarda ruxsat beriladi, ko'rib chiqish viza berish mezonlari asosida o'tadi
- 체류민원 매뉴얼 · 숙련기능인력(E-7-4) › 쿼터 유형별 설명Hokimiyat tavsiyasi bo'yicha o'zgartirgandan keyin 2 yil, poytaxtdan tashqari maxsus imtiyoz bo'yicha 3 yil ishlash va yashash majburiyati bor
- 출입국관리법 시행규칙 제72조 › 수수료Ish joyini o'zgartirishga ruxsat yig'imi 120,000 KRW
O‘z vizangiz va muddatingiz bo‘yicha qayta so‘rangYashash maʼlumotlaringizni kiriting, sanalar, tegishli immigratsiya idorasi va kerakli hujjatlargacha vaziyatingizga mos javob olasiz.Mening vaziyatim bo‘yicha so‘rash
O‘xshash savollar
E-7-4 malakali ishchi (숙련기능인력) turar joy muddatini uzaytirish uchun qachondan boshlab va qaysi hujjatlar bilan ariza beriladi?E-7-4 malakali ishchi vizasi bilan nima qilish mumkin va nima qilish mumkin emas?E-7-4 malakali ishchi vizasidan boshqa turdagi yashash maqomiga o'tish mumkinmi?E-7-4 bilan uzoq muddatga chiqib ketsam, turish maqomi saqlanib qoladimi?E-7-4 malakali ishchi (숙련기능인력) oila a'zolarini taklif qila oladimi? Shartlari qanday?K-VISA AI Adliya vazirligi qo‘llanmalari, qonunlar va davlat idoralari ko‘rsatmalari asosida tayyorlagan umumiy maʼlumot. Yuridik maslahat emas. Yakuniy tekshiruvni HiKorea yoki Chet elliklar uchun maʼlumot markazida (1345) qiling.